有人@你，IT公司面试官常问的问题

 　　到IT公司面试，除了一些硬性的笔试题之外，下一轮的面试也是十分重要的，那么，在与HR面试的过程中，有哪些问题可能会问到的?

　　未雨绸缪，赶紧先好好思考以下问题：

　　一、主动性

　　1.你是否曾经付出额外的努力，以帮助某一项工作继续进行下去，你是如何做的，结果如何?

　　2.你工作上大的成就是什么，你采取了哪些行动?

　　3.在过去的六个月当中，你是否向上司提出过新的建议，哪些被接受了，你是如何做到的?

　　4.你受过何种奖励，你是如何赢得这些奖励的，同时还有多少人也得到了这些奖励?

　　5.在你的职责范围内，你实行过哪些改革，你如何确保它们得以执行?

　　6.为了改进工作或生产流程，你提出过哪些建议?

　　二、克服困难的精神

　　1.你是否曾经与他人竞争，并失败了，请举例。

　　2.对于你的上级或同事的批评，你的反映如何?

　　3.请说说你曾经从一位客户手中失去一笔订单的经历。

　　4.你的客户有时会对你表现出不感兴趣或不友好，对此你是怎么做的，请举出一个实例。

　　三、毅 力

　　1.事情并不总是按照我们的想法进行的，你是否经历过作出大努力，但终失败了，请举例。

　　2.对于妨碍你完成工作的阻力，你是如何克服的?请举例。

　　3.请举出一个实例，你坚持意见，以证明产品或服务是如何能够满足客户要求的。

　　四、忍耐力

　　1.你工作中压力大的是哪一方面，为什么?你的反应如何?

　　2.你的工作中是否经历过某些冲突，你的反应如何?

　　3.你是否曾经因为工作职责的重负而感到失去信心?请给出一个实例。

　　4.工作中你和客户、下属或同事之间压力大的是哪些方面的问题?请给一个实例，说明你的行动或反应。

　　5.工作中你是否面对过道德观或价值观的冲突，你的反应如何?请给出一个实例。

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